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大学教师产假请假条格式

首页 > 我要请假 > 教师请假条 > 关键词:大学教师产假请假条  日期:2019-09-01

大学教师产假请假条格式写法要遵循标题、称谓、请假缘由、起止日期及天数、署名、申请日期六要素,对于自己的预产期及请假的起止目期一定要写清楚。大学教师在休产假时需要先了解各项法规规定,清晰自己的产假假期的准确期限,或是咨询人力部门的同事 。为了便于大家的理解,本文对大学教师产假请假条格式写法做了详细说明,并整理了几篇范文以供大家参考学习。

大学教师产假请假条格式

大学教师产假请假条格式怎么写

大学教师产假请假条怎么写,请假条的格式有多种写法,但不管是哪种请假条哪种写法都需要满足标题、称谓、请假缘由、起止日期及天数、署名、申请日期这六个基本要素,而教师产假请假条也是一样。

1.居中写标题“请假条”,这是所有应用文的通用要求,用来说明是干什么用的,在此就是说明是用来请假的。

2.请假对象的称呼,向谁请假或是假条要经谁批准就写谁,要记得用尊称,不然的话小心给你小鞋穿!

3.请假原由,写明自己的预产期以及请假期限等。

4.请假起止时间,明确写明是从何时开始至何时结束,总计多长时间。让领导好心中有数。

5.请假人签名。 手签自己的名字,表明是你自己亲自请假的。

6.请假时间。 填写当前你写请假条的时间或是要从什么时间开始请假的那个时间,但不能请假时间晚于请假的起始时间。

大学教师产假请假条格式

大学教师产假请假条格式范文展示

★大学教师产假请假条范文

请假条

尊敬的xxx学校领导:

我是经贸系会计专业老师,因自己有孕在身,预产期xx月份,现已怀孕xx个月,故此时向领导请假,请假时光为xx个月。另在此十分感激学校引导对我的关怀跟照料。

特此申请,望领导审批。

XXX

 

★大学教师产假请假条范文二

请假条

尊敬的校领导:

因本人已孕9个月,预产期为XXX年XX月XX日,现需要回家休息,调养身体待产。特向领导申请办理请假手续,普通产假为98天,根据XX晚婚晚育有关政策,还将另加30天假期。加起来一共是128天。我将在XXX年XX月XX日回来上班。在此特别感谢单位领导对我在孕期的关心和照顾。

特此申请,望领导审批。

感谢!

申请人:XXX

申请日期:XXX年XX月XX日

 

★大学教师产假请假条范文三

请假条

尊敬的校领导:

本人已怀孕____个月,预产期在____年____月____日,因妊娠后期反应较大,经医生建议,需提前休产假,回家调养身体并定期到医院做产检。根据《女职工劳动保护特别规定》第七条,特向领导申请休产假,请假时间从____月____日至____月____日,共计____天。恳请领导给予批准。

附医院相关证明

申请人:谢道韫

申请日期:XX年X月X日

★大学教师产假请假条表格

请假条
单位(签章):  时 间:
姓名 工号 请假类别
    (请注明婚假、产假、事假、病假等)
请假时间 (具体到天)
请假事由:
        (请详细描述请假原因,特殊情况须提供证明材料,如产假须提供产检报告,病假须提供病历及校医院提供的有效证明,证明材料复印件即可。)
领导审批 (详见考勤管理办法相关审批权限)

大学教师产假请假条格式

附:晚婚晚育产假规定

随着XX对晚婚晚育、优生优育的倡导,越来越多的人都纳入了晚婚晚育的行列。出于奖励,符合晚婚年龄的初婚夫妻,除了享有XX规定的3天婚假外还另增增加15天婚假。如果双方都满足要求即可双方享受,一方满足要求则一方享受。但是晚婚假应当在婚假后连续使用。那么,晚婚晚育产假有什么规定呢?关注妈妈网百科,了解什么是晚婚晚育、晚婚晚育的产假多少天等相关规定。敬请关注。

晚婚晚育是符合XX发展的一种趋势,在2016年最新XX的产假规定中,对于晚婚晚育产假做了哪些规定呢?让我们一起来看一下吧。

目前,我们XX并没有XX专门针对晚婚晚育的产假规定。但是在全国的普通产假规定中有特别提出一条规定是针对晚婚晚育的。晚婚晚育的产假规定了给予晚育的女士额外的假期,对产假期间的工资标准、工资发放方式等也做了相关的规定。晚婚晚育人士需要好好了解一下。

什么是晚婚晚育

随着人们对精神世界的享受要求越来越高,许多人都希望碰到自己命中注定爱的那个人,才愿意结婚生子。因此,在成年之后,大家挑挑拣拣,才迈入婚姻殿堂。大家都不知不觉地成为了晚婚晚育者,那么什么是晚婚晚育呢?

在晚婚晚育政策中提到,晚婚是指男子年满25周岁、女子年满23周岁初次结婚的人。初婚年龄的计算公式为:初婚年龄=结婚证书上批准的日期-本人的出生日期。

晚育是指女子年满24周岁以上生育第一个子女的行为。初育年龄的计算公式为:初育年龄=孩子出生的日期-母亲出生的日期。

晚婚晚育的产假多少天

普通顺产产妇的产假是98天,XX对于晚婚有额外15天的婚假,那么对于晚育,2016年新XX的产假规定中是否也有奖励性的规定呢?晚婚晚育的产假究竟是多少天呢?

晚婚晚育的产假是在普通产妇的98天基础上,额外增加30天的假期。所以晚婚晚育者至少享有128天假期,给与男方7天的陪护产假。但是,晚育产假要在98天产假后连续使用。另外,如果有特殊情况、例如难产等,可以适当再延长15天假期。

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