x市突出"四个从严",实现"四个提升""扎实推进驻点联系工作报告

x市突出“四个从严”,实现“四个提升”,扎实推进驻点联系工作

(xx市市委组织部

全面实施镇(街道)领导干部驻点普遍直接联系群众工作以来X市紧紧围绕创建美丽乡村,强化“三个固定”,落实“最直接、全覆盖、常态化、制度化”四个核心要求,从严推进驻点联系工作。全市34个镇(街道)的393名镇(街道)领导千部,带领2362名团队成员进驻517个村(社区)。2019年上半年,共走访接待群众xx万多人次,年度走访率完成xx%,收集意见建议xx多条,纳入解决问题台账xx宗,已力结xx宗,卣×x%,其余问题正在协调解决

x市突出"四个从严",实现"四个提升""扎实推进驻点联系工作报告

一、从严建立责任落实机制,提升驻点联系执行力

市委高度重视,市委常委会、市委党建工作领导小组走期听取汇报、专题研究推动落实

一是建立示范带动机制。

市委常委每人挂钩一个镇(街道),挂点一个村(社区),市人大、政府、政协班子成员全部挂点联系村居定每两个月到村居联系走访一次,带头参与直接联系服务群众,为基层做出示范。2019年16月,市四套班子成员累计到村社区联系走访x×人次,收集解决问题xx项。

二是建立量化考核督导机制。

把驻点联系工作纳入各区(功能区)科学发展观考核和年度述职评议,分值占基层党建项目10%比例,推动各区、镇(街道)党(工)菱书记亲自抓、严格抓、经常抓。围绕“三个定”“四项任务”“全覆盖”设置分值,检查不合格的逐项扣分,凡是暗访发现驻点团队不到位的,一次扣完。

三是建立明察暗访督导机制。

市委组织部成立督导检查小组,坚持每周驻点日下基层,不打招呼、实地暗访,随机抽查,走期将抽查区党委书记、副书记和组织部长,以高压态势督导各区、镇(街道)落实。今年上半年,市检查組开展暗访检查25次50个村居,x区建立“周二无会日”制度,区委组织部组织股全体成员坚持每周二暗访检查,推动驻点工作落实。x区主要领导实名加驻点联系微信群,各驻点团队每周驻点日上传驻点动态照片,建立实时监督机制

 

二、从严推进联系走访全覆盖,提升驻点联系凝聚力

市委组织部牵头抓总,规范全市驻点联系工作流程图、驻点日志、作台账和驻点联系卡,编印2000本《xxxx(驻点联系工作手册)》作为工具书发放驻点团队,从严做实全覆盖走访基础工作

一是分组分片联系走访。

按驻点村(社区)分布情况,绘制分片走访地图,采取“2+1°(2个团队成员+1个辅助团队成员)方式分组,每组包干一个自然村或者几个居民小区,每月初制订走访任务推动落实

二是带着中心工作联系走访。

将片区内基层党建、美丽乡村、安全生产、人口计生、消防、民政等工作纳入驻点联系内容,带着任务开展驻点联系,在走访中宣传政策法规、服务群众。

三是延伸驻点时间联系走访。

建立在工作地居住制度,市委组织部印发《x市镇(街道)领导干部在工作地居住的管理制度》,要求镇(街道)领导干部每周工作日在工作地居住不少于3天,引导住夜导千部推行“夜读、夜访、夜值”,深入群众家中、村庄榕树头、健身广场、活动中心,与群众零距离接触、面对面交谈,有效解决了群众白天忙农活,干部走访遇不着”的实际问题。

四是营造比学氛围,推动联系走访。

市委组织部每月汇总各区、镇(街道)走访联系数据,走访率、矛盾问题化解率和请假人次,其中单独汇总全市34个镇(街道)党(工)委书记、镇长(主任)走访联系数据,每季度全市通报,形成比学赶超氛围

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三、从严解决群众反映问题,提升驻点联系战斗力。

紧紧围绕创建美丽乡村和基层治理,解决群众反映的突出问题

一是围绕职责定位,建立四级体系。

明确市、区的主要任务是强化督促指导和解决突出问题,镇(街道)重点任务是全覆盖联系走访,收集发现问题,村(社区)主要任务是配合驻点团队收集问题

二是围绕美丽乡村,实施“六大工程”。

以创建美丽乡村作为驻点联系重要抓手,通联系群众,指导村(社区)实施特色产业固本强基等“六大工程”,把群众反映的各类需求,纳入美丽乡村建殳范畴。2019年上半年,驻点团队帮助90个村(社区)成功申请市美丽乡村建设资金8920万元,为创建美丽乡村提供了坚实保障。

三是围绕基层治理,解决具体问题。

以推进基层治理为契机持问题导向,市一级成立5个专项小组,全市排查归类28项驻点联系群众反映突出的问题,建立工作台账,明确责任部门和完成时限。如针对平安村居建设问题,驻点团队帮助125装了视频监控系统;针对文化需求问题,驻点团队帮助组建了100多支农村妇女广场舞队伍,完善了283个农家书屋,丰富了农村精神文化生活

 

四、从严做实驻点联系基础工作,提升驻点联系创造力

一是多渠道宣传。

创新宣传方式,发动群众参与,在x特区报、x电视台、政府网站、政府微博、微信广泛宣传驻点联系工作,如x千部驻点联系日”的横幅,极大提升了驻点联系的群众知晓度。

二是广泛应用信息平台。

在驻点联系工作中充分应用多媒体技术和互联网平台,以镇(街道)为单位建立驻点联系微信群、QQ群指定专人跟踪管理,通过文字、图片、语音等方式,发布驻点联系实时动态,各驻点团队之间互相交流、互相监督、互相借鉴,实现实时管理、动态监督、便捷式操作。

三是强化教育培训。

市—级举办驻点联系培训玨和全市镇街道党工委书记培训班,组织基层干部到省内地区学习驻点联系工作。

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